De “Unzipped Staff” van Levi Strauss & Co. heeft zojuist aangekondigd dat elke aankoop van Levi’s jeans vanaf nu zal helpen de abortus van een vrouw te betalen, meldt Ethan Huff.

Levi’s werknemers die in staten werken waar abortus illegaal of ontoegankelijk wordt, krijgen nu een vergoeding voor “gezondheidszorg-gerelateerde reiskosten voor diensten die niet beschikbaar zijn in hun thuisstaat, inclusief die gerelateerd aan reproductieve gezondheidszorg en abortus.”

Er is ook een proces waardoor werknemers die geen deel uitmaken van ons arbeidsvoorwaardenplan, inclusief deeltijdse werknemers per uur, een vergoeding kunnen vragen voor reiskosten die onder dezelfde omstandigheden zijn gemaakt”, aldus de aankondiging.

Levi’s beweert dat de “pandemie” de wereld al “duidelijk” heeft laten zien dat “volksgezondheidskwesties kwesties op de werkplek zijn”. Nu worden deze kwesties uitgebreid tot abortus op verzoek in het licht van de op handen zijnde uitspraak van het Hooggerechtshof om Roe v. Wade te verwerpen.

“Bedrijfsleiders zijn verantwoordelijk voor het beschermen van de gezondheid en het welzijn van onze werknemers, en dat omvat ook het beschermen van reproductieve rechten en toegang tot abortus,” zei Levi’s.

Vrouwen die hun ongeboren baby’s vermoorden zijn succesvoller, zegt Levi’s

Volgens het bedrijf is reproductieve “gezondheidszorg, met inbegrip van abortus, een belangrijke factor geweest in de vooruitgang die vrouwen de afgelopen 50 jaar op de werkplek hebben geboekt en de bijdragen die zij hebben geleverd”.

Met andere woorden, sinds vrouwen legaal het leven van hun ongeboren kinderen mogen beëindigen, hebben zij een enorm “succes” geboekt op de werkplek in tegenstelling tot thuis.

Vrouwen het “recht” ontnemen om hun ongeboren baby’s te vermoorden zou hen terugzetten door “die vooruitgang in gevaar te brengen en vrouwen van kleur onevenredig hard te treffen, hun welzijn in gevaar te brengen en diverse aanwervingsopties te belemmeren.”

{…}

“Als Roe wordt vernietigd, zullen abortusbeperkingen in 26 staten onmiddellijk van kracht worden, waarbij in sommige gevallen abortus illegaal wordt op elk punt in de zwangerschap van een vrouw,” schreef Chris Pandolfo voor de Blaze.

“Levi Strauss & Co. voegt zich bij Amazon, Yelp, Citigroup en andere bedrijven die de afgelopen weken plannen voor abortusvergoedingen hebben aangekondigd in afwachting dat sommige staten nieuwe beperkingen op abortus zullen invoeren.”

Amazon is overigens de op één na grootste werkgever in Amerika, en het belooft werknemers tot $4.000 per jaar te vergoeden voor reiskosten om een abortus te ondergaan.

Senator Marco Rubio (R-Fla.) diende deze week een wetsvoorstel in dat bedrijven als Levi’s en Amazon zou verhinderen om uitgaven in verband met abortusuitkeringen af te trekken, net als die voor “genderbevestigende zorg”.

“Onze belastingwetgeving zou pro-gezin moeten zijn en een cultuur van leven moeten bevorderen. In plaats daarvan vinden onze bedrijven maar al te vaak mazen in de wet om de moord op ongeboren baby’s of afschuwelijke ‘medische’ behandelingen van kinderen te subsidiëren,” zei Rubio.

Help ons de censuur van BIG-TECH te omzeilen en volg ons op Telegram:

Telegram: t.me/dissidenteen

Meld je aan voor onze gratis dagelijkse nieuwsbrief, 10.000 gingen je al voor:

[newsletter_form button_label=”Abonneer!”]

[newsletter_field name=”email” label=”Email”]

[/newsletter_form]

https://dissident.one/2022/05/08/31998/?swcfpc=1